bedriuwsprofyl
Jianlong Group ranglist de 137e yn Sina's Top 500 Enterprises, waard notearre yn 'e Fortune Global 500 yn 2021, en har stielendustry rangearre de 8e.Main yndustry ynklusyf stiel, mynbou, skipsbou, technology, smeden en wear-resistant materialen, covering mear as 50 bedriuwen ferdield yn 11 provinsjes / gemeenten en Maleizje.As in folslein-eigendom dochterûndernimming, Tangshan ZWell Equipment Manufacturing Co., Ltd produsearret benammen slypjen smeid stielen bal, smeid stielen cylpeb, stielen grinding rod (waarmte behannele), casting ballen, casting cylpeb en liner platen.Jierlikse útfier fan 400,000MT.
Wêrom Kies Us
Tagnshan ZWell As in hege-tech ûndernimming.Mei in profesjonele team fan mear as 60 saakkundigen, útrist mei in nasjonaal erkend laboratoarium (registraasje No. CNASL14153) en avansearre produksje linen mei yntelliginte kontrôle fan it hiele proses, ZWell rjochtet him op R & D en produsearjen fan smeid stiel produkten en wear-resistant produkten.
Grûnstoffen fan wear-resistant produkten allegear út bekende stielen mûnen yn Jianlong Group lykas Jianlong Beiman.Nei dûbele ferwaarming yn de gas ovens en elektryske ynduksje ovens, de stielen bar materialen waarden yndrukt yn ballen ûnder de druk fan 800KG yn de earste smeed linen en sekundêre rolling produksje linen.Oplossen fan de problemen fan out-of-round, crushing en hege slypjen konsumpsje fan de slypjen bal út boarne en proses.
Keas Jianlong Beiman Steel Bar as grûnstof
Avansearre apparatuer en produksjelinen
CNAS Lab
Bedriuwskultuer
Kearnkonsept fan Jian - lang
Ús misje:Om de dream en it doel fan Jian te berikken - lange minsken.
Groepfisy:Om it topbedriuw fan 'e swiere yndustry te wurden dat liedt yn yndustriële ûntwikkeling, genietet fan sosjale respekt en makket elkenien fan ús meiwurkers grutsk.
Groep Spirit:Allinnich nei it bêste te stribjen, en by it lytse te begjinnen.
Kearnwearden:Yntegriteit, protokol, teamwurk, treflikens, en wjersidige foardiel.
Jianlong Management Filosofy
Bedriuwsfilosofy:Us wurken profitearje allegear, en wy wurkje foar de takomst
Human Resource konsept:Respekt, training, motivaasje, en prestaasjes.
Kwaliteit konsept:Klantenbelangen altyd de earste, detaillearre behear altyd de regel
Feiligens en miljeubeskerming konsept:om it libben te skatsjen en it miljeu te koesterjen
Om jo weardefolle tiid te bewarjen en ús tsjinsteffisjinsje te ferbetterjen, kinne jo direkt kontakt mei ús opnimme omkommunisearje mei ús.